會(huì)計(jì)助理還是出納面試(如何選擇會(huì)計(jì)助理或出納職位的面試？)

你還在尋找一份財(cái)務(wù)職位，可是還不知道是肯定先申請(qǐng)會(huì)計(jì)助理還是出納？這是一個(gè)常見的問(wèn)題，是因?yàn)檫@兩個(gè)職位都牽涉到財(cái)務(wù)管理和記錄。在這篇文章中，我們將比較好這兩個(gè)職位的不同之處，以幫助你提出更聰明的選擇的決定。

1. 工作職責(zé)

會(huì)計(jì)助理的主要職責(zé)是協(xié)助會(huì)計(jì)師處理財(cái)務(wù)報(bào)表、賬戶余額和以外財(cái)務(wù)文件。他們還很可能必須一次性處理賬單、發(fā)票和付款申請(qǐng)。出納的主要職責(zé)是一次性處理現(xiàn)金、支票和其他付款，確保全公司的賬戶余額對(duì)的，并記錄大部分交易。

2. 技能要求

會(huì)計(jì)助理要具備良好的道德的數(shù)學(xué)和分析能力，熟練完全掌握財(cái)務(wù)軟件和電子表格，包括良好的訓(xùn)練的溝通和組織能力。出納需要具備良好素質(zhì)的數(shù)學(xué)和資料記錄能力，能熟練完全掌握財(cái)務(wù)軟件和電子表格，和良好的道德的溝通和解決問(wèn)題的能力。

3. 工作環(huán)境

會(huì)計(jì)助理大多在辦公室內(nèi)工作好，與別的會(huì)計(jì)人員和管理人員合作。出納大多數(shù)在財(cái)務(wù)部門的前臺(tái)或柜臺(tái)工作，與客戶和供應(yīng)商交互。

4. 工作壓力

會(huì)計(jì)助理是需要在截止日期前完成任務(wù)，并且肯定會(huì)面隊(duì)一定的工作壓力。出納要一次性處理大量的現(xiàn)金和支票，因此必須達(dá)到高度的警惕性和準(zhǔn)確性。

5. 學(xué)歷要求

會(huì)計(jì)助理常見需要強(qiáng)大會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)學(xué)位，或者相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。出納正常情況必須強(qiáng)大高中文憑或同等學(xué)歷，在內(nèi)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。

6. 薪資水平

會(huì)計(jì)助理的薪資水平常見比出納高，只不過(guò)他們需要更高的技能和更多的責(zé)任。參照Indeed的數(shù)據(jù)，會(huì)計(jì)助理的換算下來(lái)年薪為$43,000，而出納的你算算年薪為$32,000。

7. 職業(yè)發(fā)展

會(huì)計(jì)助理常見有更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，可以不晉升為會(huì)計(jì)師或財(cái)務(wù)經(jīng)理。出納的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)相對(duì)于較低，但他們是可以境界突破為初級(jí)出納或財(cái)務(wù)助理。

8. 公司規(guī)模

會(huì)計(jì)助理常見在規(guī)模大公司或會(huì)計(jì)事務(wù)所工作，而出納正常情況在大中小型公司或零售店工作。

9. 工作時(shí)間

會(huì)計(jì)助理正常情況要在正常嗎工作時(shí)間內(nèi)工作的話，但在財(cái)務(wù)報(bào)表截止日期前可能會(huì)必須義務(wù)加班。出納通常要在商店?duì)I業(yè)時(shí)間內(nèi)工作，以及周末和假日。

10.

不論你你選擇擁有會(huì)計(jì)助理還是出納，都要必須具備良好的訓(xùn)練的數(shù)學(xué)和記錄能力，比較熟練能夠掌握財(cái)務(wù)軟件和電子表格，和良好的道德的溝通和解決問(wèn)題的能力。如果沒(méi)有你想要更高的薪資和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，那么曾經(jīng)的會(huì)計(jì)助理可能更適合我你。如果沒(méi)有你比較喜歡與客戶和供應(yīng)商交互，因此愿意去在商店?duì)I業(yè)時(shí)間內(nèi)工作啊，那就藍(lán)月帝國(guó)出納很有可能更更適合你。