會計助理與外勤會計區(qū)別,會計助理與外勤會計區(qū)別大嗎

會計助理與外勤會計是兩種完全不同的職業(yè)，可是它們都牽涉到到會計領(lǐng)域，但它們的工作職責(zé)和工作環(huán)境有不大的不同。在本文中，我們將探討探討會計助理和外勤會計的區(qū)別。

1. 工作職責(zé)

會計助理主要你們負責(zé)日常會計工作，如賬目的數(shù)據(jù)錄入、憑證的審核、報表的編制等。他們要熟練的掌握能夠掌握會計軟件和相關(guān)的會計知識，也能獨立能完成日常的會計工作。

而外勤會計則必須國外出差到客戶公司參與會計服務(wù)，和財務(wù)報表的編制、稅務(wù)申報、財務(wù)分析等。他們需要具備較強的溝通能力和業(yè)務(wù)能力，能與客戶進行有效的溝通和協(xié)商。

2. 工作環(huán)境

會計助理通常在公司內(nèi)部工作，與其他部門的員工有親近的合作。他們不需要信守公司的規(guī)章制度，嚴密保護公司的財產(chǎn)和利益。

而外勤會計則不需要頻繁出差，與完全不同的客戶打過交道。他們必須漸漸適應(yīng)不同的工作環(huán)境和工作要求，都能夠隨機應(yīng)變各種情況。

3. 工作時間

會計助理常見明確的公司的工作時間進行工作，一般是9:00-17:00。他們是需要信守公司的工作時間和工作規(guī)定，絕對的保證工作的質(zhì)量和效率。

而外勤會計的工作時間則相對靈活，要根據(jù)客戶的要求接受調(diào)整。他們不需要應(yīng)具備較穩(wěn)定的時間管理能力，還能夠合理安排工作時間和工作任務(wù)。

4. 薪資待遇

會計助理的薪資待遇相對穩(wěn)定，一般聽從公司的薪資標(biāo)準(zhǔn)通過怎么支付。他們是需要按照不斷的學(xué)習(xí)和增加自己的能力，努力更好的職業(yè)發(fā)展。

而外勤會計的薪資待遇則低些較高，只不過他們不需要承擔(dān)責(zé)任更多的工作壓力和責(zé)任。他們要必須具備較強的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力，能夠為客戶能提供高質(zhì)量的服務(wù)。

5. 職業(yè)發(fā)展

會計助理的職業(yè)發(fā)展通常是在公司內(nèi)部并且，也可以逐步降低晉入為高級會計師、財務(wù)經(jīng)理等職位。他們是需要不斷的學(xué)習(xí)和想提高自己的能力，努力更好的職業(yè)發(fā)展。

而外勤會計的職業(yè)發(fā)展則總體身形靈活，可以不選擇在完全不同的公司和行業(yè)接受工作。他們要具備較弱的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力，能夠為客戶需要提供高質(zhì)量的服務(wù)。

6. 工作難度

會計助理的工作難度相對于較低，主要是日常的會計工作，要熟練的掌握掌握會計軟件和相關(guān)的會計知識。

而外勤會計的工作難度則要比較高，要必須具備較強的業(yè)務(wù)能力和溝通能力，能為客戶能提供高質(zhì)量的服務(wù)。

7. 工作壓力

會計助理的工作壓力總體較小，通常是日常的會計工作，必須明確的公司的要求進行能完成。

而外勤會計的工作壓力則相對較小，必須承擔(dān)部分更多的工作壓力和責(zé)任，要必須具備較穩(wěn)定的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。

8. 工作成果

會計助理的工作成果主要注意是日常的會計工作，如賬目的錄入數(shù)據(jù)、憑證的審核、報表的編制等。他們是需要可以保證工作的質(zhì)量和效率，為公司的財務(wù)管理需要提供支持。

而外勤會計的工作成果則是為客戶需要提供高質(zhì)量的會計服務(wù)，包括財務(wù)報表的編制、稅務(wù)申報、財務(wù)分析等。他們不需要具備較強的業(yè)務(wù)能力和溝通能力，能為客戶能提供感激不盡的服務(wù)。

會計助理和外勤會計是兩種完全不同的職業(yè)，它們的工作職責(zé)、工作環(huán)境、工作時間、工資待遇、職業(yè)發(fā)展、工作難度、工作壓力和工作成果都是太大的不同。不管你選擇哪種職業(yè)，都必須必須具備相對較大的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力，不斷地提高自己的能力和水平，為公司或客戶需要提供高質(zhì)量的服務(wù)。