少許巨型企業(yè)，為簡(jiǎn)單員工就餐，普遍會(huì)內(nèi)設(shè)食堂。員工食堂發(fā)生的用度開(kāi)銷，應(yīng)經(jīng)過(guò)什么會(huì)計(jì)科目核算？會(huì)計(jì)分錄如何做？

　　員工食堂用度計(jì)入什么科目核算？

　　員工食堂的用度計(jì)入草率員工薪酬——員工利益費(fèi)科目。

　　“草率員工薪酬”科目該當(dāng)依照?qǐng)?bào)酬、獎(jiǎng)金、補(bǔ)助和補(bǔ)助、員工利益費(fèi)、非錢幣性利益、社會(huì)保障費(fèi)、住宅公共積累、農(nóng)會(huì)經(jīng)費(fèi)和員工培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)、帶薪缺勤、成本瓜分安置、設(shè)定提存安置、設(shè)定受益安置、免職利益等科目樹(shù)立明細(xì)分類賬簿舉行明細(xì)核算。

　　員工食堂用度會(huì)計(jì)分錄

　　購(gòu)入菜、米、面、油等

　　借：草率員工薪酬——員工利益費(fèi)(食堂)

　　       貸：銀行入款(或現(xiàn)款)

　　付出食堂經(jīng)費(fèi)

　　借：草率員工薪酬——員工利益費(fèi)(食堂)

　　       貸：銀行入款 (或現(xiàn)款)

　　按照職工效勞東西調(diào)配

　　借：管理用度(出賣用度，創(chuàng)造用度等)——員工利益費(fèi)

　　       貸：草率員工薪酬——員工利益費(fèi)(食堂)

　　員工利益費(fèi)囊括哪些實(shí)質(zhì)？

　　《實(shí)行規(guī)則》第四十條文定的企業(yè)員工利益費(fèi)，囊括以次實(shí)質(zhì)：

　　(一)尚未舉行辨別辦社會(huì)本能的企業(yè)，其內(nèi)設(shè)利益部分所發(fā)生的擺設(shè)、辦法和職員用度，囊括員工食堂、員工澡堂、剪發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、休養(yǎng)院等普遍利益部分的擺設(shè)、辦法及培修珍愛(ài)用度和利益部分處事職員的報(bào)酬報(bào)酬、社會(huì)保障費(fèi)、住宅公共積累、勞務(wù)費(fèi)等。

　　(二)為員工保健保健、生存、住宅、交通等所散發(fā)的各項(xiàng)補(bǔ)助和非錢幣性利益，囊括企業(yè)向員工散發(fā)的因公邊疆就診用度、未舉行調(diào)理兼顧企業(yè)員工調(diào)理用度、員工撫養(yǎng)嫡派支屬調(diào)理補(bǔ)助、供暖費(fèi)補(bǔ)助、員工防暑降溫費(fèi)、員工艱巨補(bǔ)助、救急費(fèi)、員工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助、員工交通補(bǔ)助等。

　　(三)依照其余規(guī)則發(fā)生的其余員工利益費(fèi)，囊括喪葬扶助費(fèi)、壓驚費(fèi)、安家費(fèi)、省親假川資等。