會計怎么查社保和工資(會計怎么查社保和工資呢)

會計是企業(yè)中不可缺失的職業(yè)，他們的工作牽涉到到企業(yè)的財務(wù)管理、會計核算、稅務(wù)申報等方面。其中，查社保和工資是會計工作中不可缺的一部分。這樣的話，會計該如何查社保和工資呢？下面就來詳細點能介紹一下。

第一步：了解社保和工資的基本知識

在查社保和工資前的，會計要打聽一下社保和工資的基本知識。社保是指企業(yè)為員工交納的社會保險費，以及養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。而工資是指企業(yè)全額支付給員工的報酬，除了基本工資、津貼、獎金、補貼等。

第二步：收集員工的社保和工資信息

在查社保和工資以前，會計是需要再收集員工的社保和工資信息。那些個信息除開員工的姓名、身份證號碼、社保賬號、工資卡號碼、工資標(biāo)準(zhǔn)、津貼、獎金、補貼等。會計可以不實際企業(yè)的人事部門的或員工本人來聲望兌換那些個信息。

第三步：核對社保和工資信息

在積攢到員工的社保和工資信息后，會計不需要查對那些信息的準(zhǔn)確性。如果沒有發(fā)現(xiàn)有錯誤或是不一致的地方，必須及時進行調(diào)整和可以修改。

第四步：計算社保費用

計算出社保費用是會計查社保的有用步驟之一。會計是需要據(jù)員工的工資標(biāo)準(zhǔn)和社保政策來換算出每個員工應(yīng)該要交納的社保費用，并及時繳到社保賬戶中。

第五步：計算個人所得稅

個人所得稅是指個人從各種經(jīng)濟活動中提出的所得，和工資、薪金所得、勞務(wù)報酬所得、特許權(quán)使用費所得、特許權(quán)使用費所得等。會計要據(jù)個人所得稅政策來計算出平均員工應(yīng)該要繳交的個人所得稅，并及時繳納到稅務(wù)賬戶中。

第六步：核對工資發(fā)放

核對工資發(fā)放是會計查工資的不重要步驟之一。會計是需要查對每個員工的工資發(fā)放情況，必須保證工資的發(fā)放準(zhǔn)確無誤。

第七步：制作社保和工資報表

制作社保和工資報表是會計查社保和工資的后來一步。會計必須參照企業(yè)的要求，制做出社保和工資報表，并及時再提交給企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門。

查社保和工資是會計工作中不可缺少的一部分，要會計應(yīng)具備一定的專業(yè)知識和技能。在查社保和工資時，會計不需要所了解社保和工資的基本知識，抽取員工的社保和工資信息，核對信息的準(zhǔn)確性，算出社保費用和個人所得稅，核對資料工資發(fā)放情況，制作社保和工資報表等。僅有去做這些工作，才能以保證企業(yè)的財務(wù)管理工作順利接受。