財務(wù)會計是企業(yè)管理中非常重要的一環(huán)，全權(quán)負(fù)責(zé)企業(yè)的財務(wù)管理和會計核算工作。是對企業(yè)而言，該如何分管好財務(wù)會計是十分有利的。本文將從以下幾個方面探討探討如何能分管好財務(wù)會計。

建立健全的財務(wù)管理制度

建立健全的財務(wù)管理制度是分管好財務(wù)會計的基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)該要制定并執(zhí)行出條件自身情況的財務(wù)管理制度，必須明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)財務(wù)管理職責(zé)和權(quán)限，規(guī)范的要求大項財務(wù)管理流程，必須保證財務(wù)管理工作的規(guī)范化和有效性。

明確分工，合理分配任務(wù)

財務(wù)會計工作繁瑣，必須各個崗位之間的緊密配合。企業(yè)估計應(yīng)明確各個崗位的職責(zé)和任務(wù)，合理分配任務(wù)，避免重復(fù)勞動和工作中間交叉。同時，企業(yè)肯定可以提高各個崗位之間的溝通和協(xié)作，切實(shí)保障財務(wù)會計工作的呼吸順暢參與。

加強(qiáng)對財務(wù)會計人員的管理

財務(wù)會計人員是財務(wù)管理的核心力量，企業(yè)應(yīng)該要加強(qiáng)對財務(wù)會計人員的管理。特別要求財務(wù)會計人員具備專業(yè)知識和職業(yè)道德，制定出實(shí)際的情況的考核制度，激勵財務(wù)會計人員的積極性和創(chuàng)造性。

加強(qiáng)對財務(wù)會計工作的監(jiān)督

財務(wù)會計工作牽涉到到企業(yè)的核心利益，必須結(jié)合對財務(wù)會計工作的監(jiān)督。企業(yè)應(yīng)該建立和完善的內(nèi)部控制制度，起到對財務(wù)會計工作的監(jiān)督和審計，及時發(fā)現(xiàn)和糾正財務(wù)會計工作中的問題和漏洞。

加強(qiáng)對財務(wù)會計信息的管理

財務(wù)會計信息是企業(yè)管理決策的最重要依據(jù)，要起到對財務(wù)會計信息的管理。企業(yè)應(yīng)該要進(jìn)一步健全的財務(wù)會計信息管理制度，規(guī)范的要求財務(wù)會計信息的收集、處理和準(zhǔn)備報告流程，確保財務(wù)會計信息的準(zhǔn)確性和及時性。

加強(qiáng)對財務(wù)會計風(fēng)險的管理

財務(wù)會計工作未知一定的風(fēng)險，需要起到對財務(wù)會計風(fēng)險的管理。企業(yè)估計建立和完善的風(fēng)險管理制度，增強(qiáng)對財務(wù)會計風(fēng)險的識別、評估和控制，會降低財務(wù)會計風(fēng)險對企業(yè)的影響。

加強(qiáng)對財務(wù)會計技術(shù)的應(yīng)用

財務(wù)會計技術(shù)的應(yīng)用是可以提高財務(wù)會計工作的效率和準(zhǔn)確性，是需要結(jié)合對財務(wù)會計技術(shù)的應(yīng)用。企業(yè)應(yīng)該是引入中國先進(jìn)的財務(wù)會計軟件，增加財務(wù)會計人員的技術(shù)水平，充分利用財務(wù)會計技術(shù)的優(yōu)勢，增加財務(wù)會計工作的效率和準(zhǔn)確性。

加強(qiáng)對財務(wù)會計人才的培養(yǎng)

財務(wù)會計人才是企業(yè)財務(wù)管理的重要的是資源，需要可以提高對財務(wù)會計人才的培養(yǎng)。企業(yè)應(yīng)該要會制定出當(dāng)前的形勢的人才培養(yǎng)計劃，起到對財務(wù)會計人才的培訓(xùn)和學(xué)，想提高財務(wù)會計人才的綜合素質(zhì)和能力。

分管好財務(wù)會計是企業(yè)管理中非常重要的一環(huán)，必須從多個方面接受管理和控制。企業(yè)應(yīng)該建立健全的財務(wù)管理制度，明確分工，加強(qiáng)對財務(wù)會計人員的管理和監(jiān)督，加強(qiáng)對財務(wù)會計信息和風(fēng)險的管理，提高財務(wù)會計技術(shù)的應(yīng)用，增強(qiáng)對財務(wù)會計人才的培養(yǎng)，確保財務(wù)會計工作的規(guī)范化和有效性。