會(huì)計(jì)跟出納怎么區(qū)別-會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)有什么不同？

會(huì)計(jì)和出納是企業(yè)中三個(gè)不同的職位，確實(shí)兩者都與財(cái)務(wù)或者，可是它們的職責(zé)和工作內(nèi)容卻有太大的不同。本文將從多個(gè)方面來分析會(huì)計(jì)和出納的區(qū)別。

1.職責(zé)不同

會(huì)計(jì)的主要職責(zé)是專門負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理，除了會(huì)計(jì)記錄、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)籌劃等。而出納的主要職責(zé)是共同負(fù)責(zé)企業(yè)的現(xiàn)金管理，除開收付款、銀行存取款、日常賬務(wù)處理等。

2.工作內(nèi)容不同

會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容要注意是財(cái)務(wù)分析和決策，要必須具備較高的財(cái)務(wù)知識(shí)和技能。而出納的工作內(nèi)容要注意是日常賬務(wù)處理和現(xiàn)金管理，必須必須具備較高的計(jì)算和操作能力。

3.工作環(huán)境不同

會(huì)計(jì)通常在辦公室內(nèi)工作啊，必須可以使用電腦和財(cái)務(wù)軟件接受財(cái)務(wù)記錄和分析。而出納的工作環(huán)境則要比很簡單，常見在企業(yè)的財(cái)務(wù)部門或者銀行的柜臺(tái)工作。

4.工作時(shí)間不同

會(huì)計(jì)的工作時(shí)間大多是固定設(shè)置的，一般是9:00-17:00，周末和節(jié)假日再休息。而出納的工作時(shí)間則低些靈巧，是需要據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)需求來調(diào)整工作時(shí)間。

5.薪資待遇不同

導(dǎo)致會(huì)計(jì)的職責(zé)和工作內(nèi)容比出納非常奇怪和煩瑣，而會(huì)計(jì)的薪資待遇常見比出納更高。

6.職業(yè)發(fā)展不同

會(huì)計(jì)是一個(gè)低些成熟的職業(yè)，有特有完善的職業(yè)發(fā)展路徑，這個(gè)可以逐步降低成功進(jìn)階為高級(jí)會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)等職位。而出納的職業(yè)發(fā)展路徑總體簡單的，通常沒有辦法漸漸地成功進(jìn)階為高級(jí)出納等職位。

7.學(xué)歷要求不同

會(huì)計(jì)通常不需要具備較高的學(xué)歷和專業(yè)知識(shí)，如會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等專業(yè)的本科或碩士學(xué)歷。而出納的學(xué)歷要求相對(duì)于相對(duì)較高，一般沒有要求大專或本科學(xué)歷去掉。

8.工作經(jīng)驗(yàn)要求不同

會(huì)計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)特別要求低些低且，常見需要必須具備2年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。而出納的工作經(jīng)驗(yàn)沒有要求總體相對(duì)較高，一般只需要具備什么1年以上的查找工作經(jīng)驗(yàn)即可解決。

9.職業(yè)前景不同

而會(huì)計(jì)的職責(zé)和工作內(nèi)容比出納越來越急切和冗雜，但會(huì)計(jì)的職業(yè)前景相對(duì)非常廣闊和穩(wěn)定。而出納的職業(yè)前景則總體較為太遠(yuǎn)。

10.工作壓力不同

導(dǎo)致會(huì)計(jì)的職責(zé)和工作內(nèi)容比出納越來越復(fù)雜和冗雜，而會(huì)計(jì)的工作壓力要比相當(dāng)大。而出納的工作壓力則低些一般較小。

會(huì)計(jì)和出納只不過全是企業(yè)中與財(cái)務(wù)或是的職位，只不過它們的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作環(huán)境、工作時(shí)間、薪資待遇、職業(yè)發(fā)展、學(xué)歷要求、工作經(jīng)驗(yàn)要求、職業(yè)前景和工作壓力等方面也有很大的不同。所以，在你選職業(yè)時(shí)，需要據(jù)自己的興趣、能力和職業(yè)規(guī)劃來并且選擇。