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工傷賠款公司承擔(dān)會(huì)計(jì)分錄

2023-03-21 09:46:12深圳會(huì)計(jì)培訓(xùn)

會(huì)計(jì)正確編制會(huì)計(jì)分錄還可以保證會(huì)計(jì)記錄的正確性,便于日后檢查和。那么,我們來(lái)看看工傷賠償如何進(jìn)行會(huì)計(jì)分錄這個(gè)問(wèn)題的答案。

工傷賠償如何進(jìn)行會(huì)計(jì)分錄?

工傷賠償?shù)姆咒浫缦拢?/p>

支付時(shí)間:

借:其他應(yīng)收款-保險(xiǎn)公司

管理費(fèi)用-福利費(fèi)

貸款:銀行存款

從保險(xiǎn)公司獲得賠償時(shí),

借:銀行存款

借出:其他應(yīng)收款-保險(xiǎn)公司

員工因傷死亡如何領(lǐng)取補(bǔ)貼?

第三十九條在《工傷保險(xiǎn)條例》,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:元。

1.喪葬補(bǔ)助金:是統(tǒng)籌地區(qū)職工6個(gè)月的月平均工資。

2.供養(yǎng)親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例支付給職工因工死亡前提供主要生活且無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。

標(biāo)準(zhǔn)為配偶每月: 40,其他親屬每月30,孤寡老人或孤兒每月10。受撫養(yǎng)親屬的核定養(yǎng)恤金總額不應(yīng)高于因工死亡雇員的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)規(guī)定。

3.一次性工亡補(bǔ)助金:是上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍(2010年全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為19109元,2009年為17175元)。

殘疾職工在停工留薪期內(nèi)因工傷死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一至四級(jí)殘疾職工在停薪留職期滿(mǎn)后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)、(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。

以上是關(guān)于工傷賠償如何進(jìn)行會(huì)計(jì)分錄的問(wèn)題解答。希望對(duì)大家有幫助。如果你想了解更多,可以關(guān)注我們的Niuzhang.com!牛掌。com是專(zhuān)業(yè)的在線研究培訓(xùn)機(jī)構(gòu),可以最大程度的解決你的會(huì)計(jì)研究問(wèn)題。你還在等什么?趕快行動(dòng)吧!

世事千變?nèi)f化,學(xué)習(xí)要按計(jì)劃,理論要學(xué),會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)要學(xué),理論和實(shí)務(wù)兩手抓,會(huì)計(jì)看不見(jiàn)了,一大堆干會(huì)計(jì)的資料等著你。

數(shù)據(jù)1:會(huì)計(jì)小白在沒(méi)有任何人的情況下從哪里學(xué)來(lái)的?(全過(guò)程數(shù)據(jù))

數(shù)據(jù)二:剛畢業(yè),不需要老會(huì)計(jì)的腰帶。原來(lái)我是偷偷學(xué)的這個(gè)。

資料三:有會(huì)計(jì)證但沒(méi)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)怎么辦?

數(shù)據(jù)四:既然已經(jīng)決定半路出家當(dāng)會(huì)計(jì),那就讓自己看起來(lái)更專(zhuān)業(yè)一點(diǎn)吧!

動(dòng)動(dòng)手指,敲敲鍵盤(pán),獲取更多會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)干貨信息。點(diǎn)擊免費(fèi)領(lǐng)取,就屬于你了。職工工傷單位賠償?shù)臅?huì)計(jì)分錄怎么寫(xiě)?

工傷:又稱(chēng)工傷、職業(yè)傷害、工傷、工傷,是指勞動(dòng)者在從事職業(yè)活動(dòng)或者與職業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí),受到的有害因素和職業(yè)病傷害。

工傷賠償?shù)姆咒浫缦拢?/p>

付款時(shí)借:其他應(yīng)收款-保險(xiǎn)公司

管理費(fèi)用-福利費(fèi)

貸款:銀行存款

:在獲得保險(xiǎn)公司賠償時(shí),借了:的銀行存款。

工傷職工賠償費(fèi)用的會(huì)計(jì)處理

保險(xiǎn)公司支付的限額內(nèi)費(fèi)用計(jì)入‘其他應(yīng)收款’科目,公司還支付龔的大量治療費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、生活費(fèi)等。轉(zhuǎn)入“管理費(fèi)用——職工福利費(fèi)”科目,而薪酬費(fèi)用則計(jì)入“營(yíng)業(yè)外支出”科目。會(huì)計(jì)分錄如下:

借:其他應(yīng)收款-保險(xiǎn)公司

借:管理費(fèi)用-職工福利費(fèi)

營(yíng)業(yè)外支出借:

貸款:銀行存款(或庫(kù)存現(xiàn)金)

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