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很多人還不知道預付社保會計分錄。今天小劉就為大家解答一下以上問題。現在讓我們來看看！
1.分配工資：XX費用(管理/銷售等。)貸款：應付職工工資33，354；2.提取社保(企業部分)貸款：XX費用(管理/銷售等。)貸款：應付職工工資33，354；3.應付員工工資33，354。銀行存款。交給杜寶玉：應付職工工資——社保(企業部分)注：社保在未辦理前不能計提，“五險一金”比例各地不同。
2、企業按規定向勞動和社會保障部門繳納的部分，可計入“管理費”。
3.擴展資料：五險的賬務處理(1)個人負擔部分支付時(按個人繳費比例，從中扣除)借：應付職工薪酬-工資貸：其他應付款-社會保險費(代扣職工應繳納部分)貸：庫存現金(實際支付金額)(2)提取企業負擔時借：管理費用-社會保險費貸：其他應付款-社會保險費(養老、醫療、事業、工傷、生育保險)(3)
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