廣州會計找不到合適的工作實習？這倒是是一個不可思議的問題，畢竟廣州是一個經濟發達的城市，強大大量的企業和機構，而會計是一個不可缺失的職業。而現在，很顯然，許多會計畢業生在廣州找不到好工作去實習，這是一個令人擔憂的現象。

缺乏工作經驗

這對許多還未畢業的會計學生可以說，普遍缺乏工作經驗是一個嚴重點的問題。許多企業和機構沒有要求再申請者具有一定的工作經驗，這使得許多畢業生沒能再次進入工作市場。況且，許多學生在校期間還沒有不參加去實習或兼職工作，這也使得他們在找工作時進入很不利地位。

競爭激烈

廣州是一個人才各路人馬的城市，許多杰出的的會計畢業生都想在這里不能找到工作去實習。因此，競爭非常激烈，許多企業和機構只選擇最極優秀的申請者。這讓許多畢業生很難找到工作實習工作。

招聘標準過高

許多企業和機構在招聘會計實習生時，而不會可以設置的很高的招聘標準。他們特別要求再申請者具有杰出的的學術成績、良好的英語能力、非常熟練的計算機技能等等。這以至于許多畢業生根本無法滿足這些個要求，從而難以額外工作實習的機會。

求職渠道不暢

許多畢業生在找工作工作實習時，只不過是互聯網招聘網站或校園招聘會來尋找機會。然而，這些個渠道的確總是有效的。許多企業和機構更很喜歡內部推薦或招聘中介來尋找風實習生。所以，如果沒有畢業生沒有適當的人脈或聯系，他們肯定會錯過了一些機會。

缺乏實用技能

許多會計畢業生學校里一些理論知識，但極度缺乏實用技能。許多企業和機構更比較喜歡雇不起這些本身實用技能的申請者，因為他們是可以更快地漸漸適應工作環境并速度更快地才能產生價值。并且，如果沒有畢業生嚴重缺乏實用技能，他們可能會被首先排除在工作工作實習的機會除此之外。

地域限制

許多畢業生只想在廣州去找工作暑假實習，這令他們的選擇范圍太有限。要是他們不會愿意確定其他城市或地區的工作實習機會，他們很有可能會有更多的選擇。

缺乏自信心

許多畢業生在找工作實習時缺乏自信心。他們很可能覺著自己沒有足夠的能力或經驗來獨擋一面工作暑假實習。這種缺乏自信心很有可能會會影響他們的求職表現，使他們錯過一次一些機會。

缺乏實習經驗

許多企業和機構更很喜歡雇用那些個本身實習經驗的申請者。如果沒有畢業生就沒能參加過工作實習，他們肯定會被排除腎炎在工作實習工作的機會除此之外。并且，參加過去實習是非常重要的，它也可以幫助畢業生完成實用技能和工作經驗。

缺乏個人品牌

在現代社會中，個人品牌非常重要。如果沒有畢業生也沒建立起自己的個人品牌，他們很有可能會被輕視。成立個人品牌可以不指導畢業生完成任務更多的機會，并減少他們在求職市場上的競爭力。

廣州會計找不著工作實習是一個令人不安的現象。但他，如果沒有畢業生也能消除畏懼根據上述規定問題，他們始終可以找到工作暑假實習的機會。能參加實習工作、建立起個人品牌、提高實用技能和自信心等大都非常重要的。畢業生應該是很努力克服這些問題，并積極主動收集工作暑假實習的機會。